¿Por qué cualquiera puede ser candidato?

Para montar un negocio, de lo que sea, se deben cumplir ciertos requisitos, lo mismo para desempeñar ciertos cargos.

Hoy en día hasta para el más simple de los trabajos formales se debe cumplir con cierto perfil y/o pasar ciertas pruebas. Y, usualmente, a mayor responsabilidad se exige mayor formación y mayor experiencia.

Paradójicamente no ocurre lo mismo con los cargos de elección popular. Más allá de superar cierta edad, para ser concejal, alcalde, diputado, gobernador, congresista y hasta presidente de la República, en Colombia no se exige un perfil de educación y trayectoria que garantice que podrá con el cargo, que cuenta con las competencias para desempeñarlo bien.

Dirán que la democracia no se puede limitar y que, al exigir determinado perfil para postularse a un cargo público se viola el derecho a elegir y ser elegido, pero dónde queda la responsabilidad con un municipio, con un departamento y con un país cuando las curules de las corporaciones públicas y los despachos del ejecutivo quedan en manos de personas cuya formación escasamente les alcanzaría para desempeñar funciones operativas en una empresa privada.

Quien quiera liderar debe prepararse para hacerlo y los ciudadanos deben exigir preparación. Si no hay una norma que establezca requisitos para aspirar a un cargo de elección popular, entonces el filtro deberían ponerlo el mismo electorado, que, como principio de control de calidad del sector público, debería abstenerse de votar por candidatos sin formación ni experiencia.

Lamentablemente, como lo muestra nuestro Congreso de la República, cuya renovación en 2022 consistió en la elección de youtubers, buena parte de los colombianos se guía por condiciones superfluas a la hora de votar.

No puede ser que los cargos más importantes de un país, que influyen para bien o para mal en la vida de miles o millones, sean los que menos requisitos tienen.

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